ronniRonja
Neues Mitglied
Hallo zusammen,
vor kurzem hat mir meine rheumatologin ziemlich unmissverständlich von meiner jetzigen ausbildung abgeraten. ich werde also aus gesundheitlichen gründen ausscheiden und das ohne die 3monatige kündigungsfrist.
dafür muss mir die ärztin doch ein attest oder so schreiben. wer von euch hat so etwas schonmal zu gesicht bekommen? ich wüßte gern, was dabei vom arzt alles angegeben werden muss. die diagnose wahrscheinlich schon. aber auch den beginn der krankheit??
und wer bekommt das dann eigentlich zu gesicht? die vom arbeitsamt? der arbeitgeber auch?
gibt es bei städt. abgestellten nochmal extra regelungen?
ich würd mich sehr freuen, antwort zu bekommen!
grüße aus bielefeld!
ronniRonja
vor kurzem hat mir meine rheumatologin ziemlich unmissverständlich von meiner jetzigen ausbildung abgeraten. ich werde also aus gesundheitlichen gründen ausscheiden und das ohne die 3monatige kündigungsfrist.
dafür muss mir die ärztin doch ein attest oder so schreiben. wer von euch hat so etwas schonmal zu gesicht bekommen? ich wüßte gern, was dabei vom arzt alles angegeben werden muss. die diagnose wahrscheinlich schon. aber auch den beginn der krankheit??
und wer bekommt das dann eigentlich zu gesicht? die vom arbeitsamt? der arbeitgeber auch?
gibt es bei städt. abgestellten nochmal extra regelungen?
ich würd mich sehr freuen, antwort zu bekommen!
grüße aus bielefeld!
ronniRonja